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La CNSSAP sensibilise les policiers sur les avantages de la sécurité sociale

19 Février 2025

La sécurité sociale est un droit humain et fondamental. En vue de garantir cette protection à tout son personnel, l‘Etat congolais a élargi, à travers la Loi n°22/031 du 15 juillet 2022 portant régime spécial de sécurité sociale des agents publics de l’Etat, la couverture à d’autres secteurs non pris en charge autrefois, tel que de sécurité. C’est le cas de la Police nationale où les policiers jouissent d’un statut particulier, différent de celui des agents de carrière, contenu dans la Loi n°13/013 du 1er juin 2013 portant statut du personnel de carrière de la Police nationale.

C’est dans ce cadre que le gouvernement, la Police nationale qu’accompagne le Secrétariat Exécutif du Comité de Suivi de la Réforme de la Police (SE/CSRP) par le biais du Groupe de travail Ressources humaines et la Caisse Nationale de Sécurité Sociale des Agents Publics de l’Etat (CNSSAP) ont mené des tractations sur les modalités techniques de l’intégration des policiers au terme desquelles le prestataire a jugé utile d’échanger, en amont, avec les bénéficiaires, sur l’importance de la protection sociale. Pour ce faire, il a organisé un « atelier de sensibilisation des policiers de la ville-province de Kinshasa sur les métiers du CNSSAP », à la salle des réunions du SE/CSRP, mardi 18 février 2025.

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Les prestations de la CNSSAP

Sans déroger au statut du policier, les prestations que propose la CNSSAP en faveur de celui-ci s’alignent sur ce que prévoit la loi à son sujet, a souligné le Directeur en charge de l’Exploitation à la CNSSAP Monsieur MAVITA MUKWANGA Yannick qui a édifié les futurs assujettis sur les prestations de la CNSSAP. La lumière apportée sur les généralités autour de l’organisation de la sécurité sociale et la détermination du champ d’application matériel a donné lieu à la présentation des produits ci-après :

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  • Branche pension, couvre l’invalidité liée aux risques professionnelles, la vieillesse et le décès ;
  • Risque professionnelle, c’est la probabilité pour un travailleur exposé à une situation dangereuse lors de son activité professionnelle, de subir des effets nocifs pour sa santé physique et mentale. A ce niveau, on tient compte de l’impact du choc, la victime reçoit les soins avec l’espoir de reprendre les services, différent du cas d’invalidité qui précipite la pension ;
  • Actions sociales et sanitaires. Loin d’être une activité au sens propre du terme ou une prestation classique, elles sont un complément aux prestations sociales pour valoriser ou renforcer le sentiment d’appartenance chez l’agent de carrière en retraite. En cas de décès, aux ayants droit conformément à ce que prévoit la loi, dont le suivi est régulé par des instruments du contrôle du maintien du droit.
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En phase avec son prédécesseur, « c’est avantageux pour les policiers d’avoir une prise en charge », a renchéri le Directeur Chef des Services Adjoint des Affaires sociales de la Police nationale, le Commissaire Supérieur Principal KINIANGA Macaire.

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Financement de la sécurité sociale du policier. « La solde ne doit pas diminuer. Les ministères concernés et la CNSSAP étudient la question pour la mise en place des mécanismes de gestion », a soutenu Monsieur MAVITA MUKWANGA Yannick.

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Les prestations de la CNSSAP au profit du policier seront effectives dès le mois suivant les premières cotisations.

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